髙田会計事務所の教育制度 EDUCATIONAL SYSTEM
髙田会計事務所の教育制度には、二つの特徴があります。一つ目の特徴は、徹底したOJTを行っていることです。先輩所員が実務を通じて業務を教えるこの教育手法は、仕事に必要なスキル・知識、対人能力を身に着けるのに適しており、クライアントと接することが多くなるため、早期に信頼関係を構築できることがメリットです。
二つ目の特徴は、テーマ別研修会を行っていることです。監査業務の実務研修、税法の基礎研修、クライアントから質問の多い分野に関する研修などがあります。これらによって、税務会計・人事労務・行政書士業務等に関する知識が効率的に習得でき、即戦力として早く成長することができます。なお、この研修会は所定労働時間内に実施しています。
充実した福利厚生
オンとオフを明確に区分して、ワークライフバランスを重視できるように福利厚生にも重点を置いています。各種制度を上手く利用して、終身雇用を実現できるような環境を整えています。
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車通勤可
交通費は全額支給で、外勤を主とする巡回監査スタッフは車での通勤が可能です。車両手当も支給されます。また労働効率を考え、クライアントへの直行直帰も推奨しています。
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住宅手当・転居費用補助
支給要件を満たせば、住宅手当は上限を3万円、転居費用は上限を21万円として支給しています。住居のためにかかる負担を減らして、仕事に専念できる環境を整えています。
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年間休日
年間休日130日、週休2日制（土日）を採用しています。有給休暇は法定通りの付与となります。その他、GW休暇、夏期休暇、特別夏期休暇（7月から9月の間に4日間任意取得可能）、年末年始休暇があります。
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退職金制度
長期間に渡る雇用を維持していくために退職金制度を用意しています。勤続年数が5年以上であれば、退職金給付対象となります。
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医療保障保険加入
全額法人負担で当該保険に加入します。入院給付金や手術給付金が支給されますので、突然の病気やケガへの備えも万全です。
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資格取得補助金制度
業務に必要な資格と認めた場合には、資格取得にかかる費用（専門学校受講費用・テキスト代・受験費用等）を補助します。
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有資格者年会費等全額負担
税理士、社会保険労務士、行政書士等の登録費用と年会費は全額法人負担となります。よって資格取得後の本人負担はありません。
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野球観戦チケット
レクリエーションの一環として、横浜スタジアムと東京ドームの年間シート（最前列）を法人で保有しています。観戦希望のスタッフにはチケットを無料で配布しています。
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各種イベント
ラグジュアリーホテルでの年4回の食事会や豪華景品を用意したビンゴ大会、釣りやゴルフコンペなどのイベントを行っております。なおこれらのイベントは希望者参加制です。
